招商引资一直都是各地区推进经济建设的重要手段，在中国经济发展过程中起着积极的作用，那么如何更高效的招商呢？
精准招商
围绕园区特色开展招商，形成错位发展的产业集群，更加有利于实现园区的品牌效应和集聚效应。在明确重点招商产业过程中，既要考虑本土产业优势，也符合今后的发展方向，既突出特色，又有引导性。
招商方向无不体现出“精准”二字。之所以准确定位，目的有两个，一是突破过去大兵团作战、“捡到篮子里都是菜”的招商模式，变为有针对性地招商、有选择性地招商，全面提升招商引资的质量和效益;二是形成下好“一盘棋”的理念，避免各园区之间各自为阵、无序竞争，甚至为了争抢一个项目而内斗内耗的现象，实现园区错位发展、差异发展，形成招商的统一格局和协同发展的良好局面。
强化保障
在招商引资过程中，需要花费大量的文字和篇幅，从土地、产业、金融、人才4个方面来明确扶持政策。
许多地区多年来都出台过多个与招商工作相关的优惠政策，但是，政策较为分散，夹杂在各部门、各领域的文件当中，且标准不一、难以操作。在具体的招商过程中，工作人员对政策拿捏不准，外来投资者对优惠理解不透，园区对招商定位不清的情况时有发生，既影响招商效果，也损害经济发展环境。
统一、规范的招商引资政策，不仅能平衡各大园区的发展，让园区“站在同一起跑线”上比赛，更能有效涵盖各类政策，集中政策效力，产生拳头效应，得到1+1大于2的效果。以前，同一个地方各园区招商引资政策不相同，给予投资者的优惠也不一致，在招商中，有时园区为了抢得投资企业，竞相压价、无序竞争，既损害了地方的整体利益，也给投资者留下不好印象。通过这种方式，正是为园区招商定规矩、立标准、划红线，让园区同台竞技、同步发力。同时，集中起来的优惠政策，更能全面地介绍土地、产业等方面的扶持政策，更能充分地体现招商诚意和合作态度，让投资者有信心、有期望。
优化环境
招商引资工作其实就是服务工作。招商引资工作，更多的从拼资源、拼政策，转向优服务、优环境。
优化环境是加快经济发展提高城市综合竞争力的着力点。具体到招商引资工作，要让投资者愿意来、能发展，除开项目本身的因素，投资环境占据着重要位置。营造良好的经济环境，要通过改革来“规范”，围绕服务型政府建设，推进政府管理创新，深化审批制度改革，让政府和市场各司其职，发挥作用;要依靠制度来“治乱”，严格落实“两集中、两到位”制度、“清单”制度和“一门受理、一站办结”制度，简化办事流程，提高办事效率;要改进作风来“提质”，明确部门工作任务，明确责任主体，严格责任追究，形成工作的合力，为招商引资创造良好条件，让更多强而有实力的企业落户、快速发展。
招商引资过程中，要坚持行政审批“两集中、两到位”，严格落实“一门受理”、“一站办结”制度。凡符合法律法规和国家产业政策的建设项目，一律在承诺时限内办结。并且，要求切实优化企业发展环境，对影响机关效能和损害经济发展环境的行为，一经查实，一律先行停职，从严问责。
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